Chargé de mission stratégie - AEMA GROUPE (F/H)
Aéma Groupe est né en janvier 2021 de l'ambition partagée entre la Macif et Aésio mutuelle de créer le premier groupe mutualiste de protection français. Le 30 septembre 2021, avec l'acquisition d'Aviva France, Aéma Groupe devient le 5ème acteur de l'assurance en France.
Groupe ouvert, multi-marques, multi-réseaux et multi-métiers, Aéma Groupe est présent sur l'ensemble des métiers de l'assurance : assurance dommages, santé, prévoyance, assurance-vie et épargne retraite.
Il répond aux besoins de protection et de services de toutes les typologies de clientèles : adhérents, sociétaires et clients.
Plus d'infos sur aemagroupe.fr
Groupe ouvert, multi-marques, multi-réseaux et multi-métiers, Aéma Groupe est présent sur l'ensemble des métiers de l'assurance : assurance dommages, santé, prévoyance, assurance-vie et épargne retraite.
Il répond aux besoins de protection et de services de toutes les typologies de clientèles : adhérents, sociétaires et clients.
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Présentation du poste
Au sein de la Direction de la Stratégie Aéma Groupe, nous recherchons un Chargé de mission stratégie en CDI sur Paris (15ème arr).
La Direction de la Stratégie est l'interlocuteur privilégié de la DG et des piliers du Groupe, pour toutes les questions d'ordre stratégique. Son rôle est de donner au Management les moyens d'anticiper le futur de l'écosystème assurantiel, de définir la stratégie du Groupe, de partager la vision stratégique au niveau des piliers, et d'identifier, instruire et mettre en oeuvre les opportunités de croissance et de partenariats permettant au Groupe d'assurer sa pérennité et son leadership sur ses marchés.
Rejoindre la Direction de la Stratégie est une occasion unique de pouvoir participer à la définition du futur d'Aéma Groupe, d'être impliqué sur les problématiques clefs du groupe et d'être exposé à son Management.
Rattaché à un des membres senior de cette Direction, vous participerez aux différents projets sous la supervision d'un Manager ; votre rôle :
- Participation à la réalisation de projets stratégiques avec une autonomie croissante : analyses et modélisation, rédaction de présentations, notes, conduite d'interviews / ateliers, recherches, analyses et synthèses de documents,
- Participation à la réalisation d'études de tendances/marché et identification de scénarios, opportunités pour le Groupe : veille, recherche documentaire, interviews d'experts, analyses et synthèses, rédaction de notes
- Collaboration constructive avec les équipes opérationnelles au sein des piliers du Groupe
- Participation à des contributions internes
La Direction de la Stratégie est l'interlocuteur privilégié de la DG et des piliers du Groupe, pour toutes les questions d'ordre stratégique. Son rôle est de donner au Management les moyens d'anticiper le futur de l'écosystème assurantiel, de définir la stratégie du Groupe, de partager la vision stratégique au niveau des piliers, et d'identifier, instruire et mettre en oeuvre les opportunités de croissance et de partenariats permettant au Groupe d'assurer sa pérennité et son leadership sur ses marchés.
Rejoindre la Direction de la Stratégie est une occasion unique de pouvoir participer à la définition du futur d'Aéma Groupe, d'être impliqué sur les problématiques clefs du groupe et d'être exposé à son Management.
Rattaché à un des membres senior de cette Direction, vous participerez aux différents projets sous la supervision d'un Manager ; votre rôle :
- Participation à la réalisation de projets stratégiques avec une autonomie croissante : analyses et modélisation, rédaction de présentations, notes, conduite d'interviews / ateliers, recherches, analyses et synthèses de documents,
- Participation à la réalisation d'études de tendances/marché et identification de scénarios, opportunités pour le Groupe : veille, recherche documentaire, interviews d'experts, analyses et synthèses, rédaction de notes
- Collaboration constructive avec les équipes opérationnelles au sein des piliers du Groupe
- Participation à des contributions internes
Compétences requises
Jeune diplômé(e) d'une grande école de Commerce (ESSEC, HEC, ESCP, etc.), d'Ingénieur (X, Centrale, Ponts, Mines, etc.) ou de sciences humaines (Sciences Po, ENS, etc.) de premier plan
- Une expérience de 2-3 ans, préalablement acquise, dans un cabinet de conseil en stratégie ou dans un cabinet spécialisé en services financiers (M&A, transaction services, VC) est souhaitée
- Vous détenez de fortes capacités d'analyse, de synthèse et de conceptualisation
- Vous êtes fiable, faites attention au détail et avez une curiosité intellectuelle
- Vous avez de bonnes capacités interpersonnelles et de communication, vous êtes en capacité de travailler en équipe
- Vous parlez Anglais couramment
- Une expérience de 2-3 ans, préalablement acquise, dans un cabinet de conseil en stratégie ou dans un cabinet spécialisé en services financiers (M&A, transaction services, VC) est souhaitée
- Vous détenez de fortes capacités d'analyse, de synthèse et de conceptualisation
- Vous êtes fiable, faites attention au détail et avez une curiosité intellectuelle
- Vous avez de bonnes capacités interpersonnelles et de communication, vous êtes en capacité de travailler en équipe
- Vous parlez Anglais couramment
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